- 員工監管教程
- 員工監管 - 首頁
- 員工監管 - 簡介
- 生理特徵與行為
- 大腦優勢和學習風格
- 不同的學習風格
- 情緒對行為的影響
- 員工監管 - 案例研究
- 員工畫像
- 性格型別工作表
- 如何應對不同的性格?
- 鼓勵行為改變
- 員工監管資源
- 員工監管 - 快速指南
- 員工監管 - 資源
- 員工監管 - 討論
性格型別工作表
以下活動旨在讓您清楚地瞭解您的性格型別以及您團隊成員的性格型別。記住我們與個人型別相關的品質,您將能夠根據他們給出的答案清楚地評估他們的性格——
優勢
你最大的優勢是什麼?
你擅長什麼工作?
人們喜歡你哪些技能?
你比你的同事做得更好的是什麼?
你對哪一件事最滿意?
你哪些生活經歷使你脫穎而出?
改進領域
你需要改進哪些技能和能力?
別人有哪些你希望擁有的技能?
你辦公室的哪個專案可以幫助你學習新技能?
你需要哪些認證才能繼續前進?
哪些課程——商務寫作、組織——能讓你在部門獲得垂直髮展?
你的日常職業生活中有哪些發展機會?
你將如何追蹤你正在取得的進展?
願望
你想成為一個更好的作家嗎?
你想去健身房改善你的體格嗎?
你想提高你的領導能力嗎?
你想成為一個更好的溝通者嗎?
結果
實現這些目標對你意味著什麼?
對你來說,這個成功意味著什麼?它將如何影響你?
如果你成為你想看到的改變,你的生活將會如何改變?
你將如何衡量你在已確定的領域取得的進步?
廣告