傳統一代員工

美國工人的第一代包括1922年至1945年出生的人，現在大多數人被認為處於半退休/退休狀態。這群人一生經歷了二戰後的嚴重經濟蕭條，以及其他一些重大事件。這些經歷在很大程度上影響了他們的生活方式。

傳統一代的特徵

“國家海洋和大氣管理局多元化辦公室”進行的一項調查表明，這一代人沒有怨言，喜歡正式禮儀，信守承諾，遵守規則，忠於僱主，致力於工作，並且相信團隊合作和夥伴關係。

• 傳統一代的特徵是相信自上而下的命令鏈，需要尊重，並且通常不願實施以前從未做過的事情。

• 他們可以被歸類為喜歡按時付賬，非常熱愛自己的職業，並且很少冒險走出其範圍的人。

• 他們也被描述為熱愛穩定的人，在做出承諾之前需要了解所有細節，避免工作場所的變化，避免不確定性，並且通常不挑戰權威。

• 他們在處理衝突方面效率不高，寧願保持沉默也不願公開表示異議。

• 傳統一代更喜歡發展他們的溝通技巧，並且以其節儉和儲蓄的傾向而聞名。

• 他們的特徵是相信技術發展，並在所有可能的情況下保持一致性和穩定性。

• 受二戰期間軍事行動的影響，他們樂於服從命令，遵守等級制度，並尊重工作場所的領導。

此外，傳統一代員工大多自律、負責任、耐心、堅韌，並且善於適應財務限制。