在公司辦公室中,人們對紋身的接受程度有多高?
過去,紋身只出現在水手、足球運動員和搖滾明星的手臂上。現在,18-40 歲的年輕人中,幾乎有一半的人身上至少有一個紋身。紋身已經成為一種表達方式。

直到最近,人力資源經理都不願意僱用身上有明顯紋身的人。對於一名銷售經理來說,爬在脖子上的蜘蛛網可能會嚇跑顧客。心理學研究表明,紋身和冒險行為是同時發生的。
但隨著紋身越來越普遍,尤其是在 35 歲以下的人群中,人力資源經理們正在略微改變態度。他們可能會僱用你,但要求你在拜訪客戶時“衣著正式”、“穿著得體”或“穿著工裝”。經常可以看到,那些有紋身並在管理職位上工作的人,會實施自己的私人著裝規範。
很少有公司在工作場所明確規定不允許紋身。
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