獲利比率
什麼是獲利比率?
獲利比率是與合夥企業相關的術語。**當合夥企業的一位合夥人退休時,其餘合夥人需要以新的合夥比例組成新的合夥企業。這個新的比例用於將利潤和損失分配給剩餘的合夥人。在財務和經濟方面,新的合夥比例被稱為獲利比率。**
隨著獲利比率的形成,合夥企業的現有比例隨之結束,並形成新的合夥關係。如果合夥企業有任何利潤,則公司的持續合夥人將遵循此新比例來分配利潤。從法律角度講,獲利比率是根據現有合夥人的份額形成的,然後從計算中扣除退休合夥人的份額。
合夥企業的一位合夥人可以退休 -
在公司所有合夥人的共同同意和批准下。
根據合夥協議的規定。
根據他/她的意願。
無論退休的原因或方式如何,一位合夥人從合夥企業中退休都會改變公司的結構。這必須在合夥企業的關聯中得到體現。獲利比率有助於確定新合夥協議中利潤或損失的新份額。
獲利比率的重要性
獲利比率在確定合夥人從公司退休後利潤份額方面起著關鍵作用。該比率的重要性可以列舉如下。
當公司的一位合夥人退休時,新合夥人也必須以新的比例分配退休合夥人的份額。獲利比率幫助當前和持續的合夥人意識到他們在新的合夥形式中的份額。
獲利比率也很重要,因為它有助於在持續合夥人之間實現新的利潤份額,而不會產生任何不和諧。如果沒有設定獲利比率,持續合夥人可能會要求比準確金額更高的利潤份額,因此獲利比率也解決了與一般利潤分享相關的爭議。
獲利比率可以視為舊利潤分配比率與新利潤分配比率之間的差異。因此,獲利比率是現有利潤分配比率和新利潤分配比率之間的橋樑。
它有助於瞭解當現有利潤分配比率掌握在新合夥人手中時,新的利潤分配比率將是多少。
獲利比率中的問題
獲利比率也存在一系列會計問題。
這些問題包括 -
新的獲利和新的利潤分配方案改變了公司的利潤分配模式。新的方案帶來了新的變化,因此需要提及新的會計分錄。
在退休合夥人付款的情況下,必須進行會計分錄。
通常,當新成員之間的合夥比例發生變化時,就會發生變化。在確定資產和負債成本的情況下,獲利比率會影響會計賬簿。
在確定現有合夥人的新資本時,也可能需要進行會計調整。當一個成員退出時,剩餘的資本在形式和內容上與以前的情況不同。在這種情況下,可能需要進行會計分錄。
也可能需要會計分錄來處理累計利潤和準備金。
在公司信譽上升和下降的情況下,也必須考慮商譽。
獲利比率公式
當已知持續合夥人的新比例和合夥企業的舊比例時,計算獲利公式並不複雜。獲利比率是新比例和舊比例之間的差值。
因此,要確定獲利比率,必須從新比例中減去合夥企業的舊比例。因此,獲利比率顯示了將合夥比例從舊比例更改為新比例時發生了多少變化。
$$\mathrm{獲利比率\:=\:新比例\:-\:舊比例}$$
獲利比率的計算
為了計算獲利比率,必須首先計算持續合夥人的份額。計算合夥人的份額後,必須將其用於形成新的比例。這個新的比例被稱為獲利比率。
示例
假設 X、Y 和 Z 是一個公司的三位合夥人,其份額為 6:4:2。Y 退休,X 和 Z 決定以 4:2 的比例分享利潤。然後,我們將按如下方式計算獲利比率 -
X 的獲利份額
$$\mathrm{\frac{4}{6}-\frac{6}{12}=\frac{2}{12}=\frac{1}{6}}$$
Z 的獲利份額
$$\mathrm{\frac{2}{6}-\frac{2}{12}=\frac{2}{12}=\frac{1}{6}}$$
因此,X 和 Z 的獲利比率為 1:1
X 將獲得 Y 利潤份額的 $\mathrm{\frac{1}{2}}$,z 也將獲得 Y 利潤份額的 $\mathrm{\frac{1}{2}}$。
何時需要計算獲利比率?
當合夥企業在沒有合夥人退休的情況下成功運營時,獲利比率沒有用處。但是,在合夥人死亡、加入或退休期間,需要計算犧牲比率和獲利比率。
但是,在特定情況下會專門計算獲利比率 -
當沒有提及新的利潤分配比例時。由於合夥人需要了解他們在利潤中的份額,以便了解公司的狀況。合夥人不能等到利潤產生後再採取行動,而必須在獲得利潤之前遵循具體指南。
獲利比率在公司合夥協議規定收益的情況下也發揮著關鍵作用。此收益可以在合夥人之間平均分配或不平均分配。
當合夥協議中提到新的利潤份額時,獲利比率也會變得重要。在成員退休後,應根據新的條款將此新的利潤份額分配給合夥人。在這種情況下,獲利比率很有用。
結論
獲利比率在合夥企業的管理中發揮著關鍵作用。由於成員的退休會在公司的結構中造成空白,無論是在運營方面還是在財務方面,獲利比率都有助於剩餘的模式輕鬆地認識到他們的比例。
因此,由於獲利比率的存在,合夥企業成員之間不會發生任何爭議,他們可以繼續開展公司的運營,而不會有任何停滯。因此,從財務意義上講,獲利比率對於合夥企業非常重要。
常見問題
Q1. 特別是在哪三種情況下計算獲利比率?
答:在以下情況下專門計算獲利比率 -
當沒有提及新的利潤分配比例時。
公司合夥協議規定收益在合夥人之間平均分配或不平均分配。
當合夥協議中提到新的利潤份額時。
Q2. 描述合夥企業的一位合夥人可以退休的三種方式。
答:合夥企業的一位合夥人可以退休 -
在公司所有合夥人的共同同意和批准下。
根據合夥協議的規定。
根據他/她的意願。