如何應對傲慢的老闆而不傷及彼此的自尊?
有句老話,“老闆永遠是對的。” 我想知道這是否正確!當然不是,因為地球上沒有人是完美的。但是,如果遇到一個傲慢、固執己見的老闆該怎麼辦呢?
不要反應,只需回應:老闆可能會在情緒激動的時候衝我們吼叫。但是後來,當他冷靜下來後,他會意識到自己的錯誤,可能心裡會感到抱歉。所以,要有耐心。
記錄一切:不當言論、差評、不良行為都應該被你記錄下來。如果存在不當行為的模式,人力資源部門將不得不採取行動,要麼安排諮詢會議,要麼最終發出警告。
忽略:忽略他,做好你的工作,對他禮貌和文明。他肯定有一天會改變。
融入:對他抱有一絲同情。把他納入辦公室的談話中,或者和他一起吃午飯。然後,回到工作崗位。也許,他很孤獨,所以很沮喪。
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