原則，主要指的是影響和調整個人或組織的決策和行動，以一種高效和道德的方式實現長期目標的基本信念或概念。因此，它通常被用來制定規則、指南和標準，使個人或組織走上正軌，並能夠做出負責任和道德的決策。基於同樣的概念，現在我們可以說“公司治理原則”指的是強化公司有效和負責任的管理以及後續生產力的基本規則、指南、標準和價值觀。根據工作的性質…… 閱讀更多

在當今時代，大眾媒體和其他傳播技術的日益普及，不僅發展了國家和全球的商業和國防系統，也為誹謗個人或實體創造了一種便捷的方式。不謹慎和不合理的社交媒體使用可能會一夜之間毀掉某人的職業或事業。因此，對這種不法行為的技術術語被稱為網路誹謗或線上誹謗。社交媒體時代誹謗的含義是什麼？“社交媒體時代的誹謗”是指發表或傳播虛假…… 閱讀更多

最初，特別是各種化工和其他製造業和採礦業造成了不受管制的汙染，嚴重破壞了環境。空氣汙染、水汙染、噪音汙染、土地汙染，各種汙染都存在。多年來，“汙染者付費原則”確立，造成汙染者有責任恢復受損的環境。隨著時間的推移，這一概念變得更加複雜，並演變成了企業社會責任或簡稱為CSR。在當今時代，CSR指的是公司承諾以合乎道德和社會責任的方式開展業務。此外，公司…… 閱讀更多

“公司治理結構”一詞指的是公司內部完善的等級制度，它定義了參與公司治理的各個層級的關係、角色和責任。這種明確的結構提供了透明度和更好的問責制，可以清晰地進行分析和審查。同樣，公司治理結構也定義了更好的決策和監督系統。它包括董事會、執行管理層、股東、監管機構以及在公司治理中發揮重要作用的相關人員。公司治理結構的關鍵要素取決於所有權型別（例如，公共、私營、家族式）等因素…… 閱讀更多

隨著工業、公司、企業和企業文化的增長和發展，公司治理的概念也在印度發展起來。然而，自成立以來，印度的公司治理經歷了重大變化和改革，以鼓勵印度公司內部的透明度、問責制、獨立性和道德標準。為什麼印度需要公司治理？對印度公司治理的需求源於時代的需要和各種不可或缺的原因。因此，以下是導致印度需要公司治理的一些重要原因：保護股東權利——首先，公司…… 閱讀更多