人力資源管理 (HRM) 和戰略人力資源
瞭解 HRM 和戰略人力資源的區別
更新於 2024 年 9 月
語言 - 英語
講座 -11
資源 -7
時長 -30 分鐘
終身訪問
課程 描述
本課程將向學生介紹人力資源、戰略的概念和實踐，並特別強調傳統人力資源和戰略人力資源之間的差異及其對企業的影響。主題涵蓋人力資源的演變，回顧人力資源的過去、現在和未來，以及採用人力資源管理 (HRM) 或戰略人力資源管理 (SHRM) 方法時，管理者如何採取不同的運營方式。此外，本課程附帶的文件可以指導學生了解各個級別所需的勝任能力、獲得認證以及如何促進他們在人力資源領域的職業發展。
如果您不瞭解人力資源或管理的概念，請不要擔心！我們將從基礎開始，一起學習。
關於我的一些資訊：我目前也在透過多倫多大學的認證學習人力資源領域的新實踐和發展。因此，我也會與大家分享這些內容。
目標
- 本課程將為您提供對人力資源和戰略人力資源概念的基本理解。您將對這些概念的差異有很好的理解。
- 您將學習人力資源在過去十年的發展歷程，以及人力資源的現在和未來。
- 作為一名管理者，您將學習這些概念的實用性，並將其應用於您的工作環境。
先修課程
- 本課程為初學者課程。本課程將介紹與人力資源 (HR) 和戰略人力資源相關的術語。
- 本課程不需要任何先修課程。
- 您只需要帶著學習人力資源基本概念和模型的熱情和興趣。
- 其他方面請不要擔心，我在這裡幫助您。
課程大綱
檢視課程內容的詳細分解
S1-緒論
1 節課
-
緒論-概述 01:52 01:52
S2:人力資源基礎
3 節課
解釋 SHRM
1 節課
探索案例 - 實踐實施
2 節課程
講師 資訊
Tayyaba Bukhari
課程 證書
使用您的證書來改變職業生涯或在您目前的職業生涯中提升自己。
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